6 boas razões para mudar de emprego, não importa o que aconteça

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 04:08

Dinheiro e estabilidade não significam nada se você estiver infeliz. Conforme você conta as horas até as 18:00 e os dias até a sexta-feira, sua vida vai passando. Procure uma profissão que o deixe mais feliz. As seis heroínas deste artigo fizeram exatamente isso.

1. Você está cansado de fazer a mesma coisa todos os dias

O trabalho monótono pode ser agradável ou acalmar seus nervos. Mas se essa não for a sua história, a rotina sem criatividade será estressante. Você não precisa se convencer de que está tudo bem e que todo mundo vive assim. Existem tarefas repetitivas em qualquer atividade, mas em algum lugar o deslocamento de pedaços de papel se transforma em um fim em si mesmo. Se você tiver necessidade de criar, não será capaz de se enganar indefinidamente e fazer coisas para as quais não vê o sentido.

A criatividade não diz respeito apenas a artistas e músicos. Os programadores, por exemplo, também consideram sua profissão criativa: o mesmo problema técnico pode ser implementado de maneiras diferentes, e uma solução elegante requer uma abordagem não padronizada.

Yana Chislova tem 29 anos. Ela era secretária na Duma Estadual, fazia testes de software.

Minha graduação em direito foi, na verdade, um presente para minha mãe. Depois de me formar na faculdade, trabalhei como embaixador de uma marca de vinhos, depois fiz cursos e me tornei designer gráfico. Mas descobri que essa criatividade para mim funciona melhor no formato de um hobby. Além disso, a gráfica fechou e tive que procurar trabalho novamente. Tirei minhas convoluções jurídicas e consegui um emprego como secretário na Duma Estadual e, enquanto isso, procurava "minha" profissão.

Estranhamente, todas as minhas ideias sobre o emprego ideal convergiram em TI: tarefas interessantes, horários flexíveis, bons salários e empresas confiáveis que não fecharão amanhã. Em seguida, fiz cursos de informática, estudei por um ano e, ao mesmo tempo, continuei a me envolver em compras governamentais. E então apareceu uma vaga e a oferta foi para mim. O trabalho acabou sendo exatamente como eu imaginava.

2. Você trabalha em uma equipe tóxica

Se seus colegas o tratam mal - para o inferno com essa equipe. Fofocar pelas costas ou desrespeito pode parecer nada com que se preocupar. Sofreu e foi para casa.

Mas aprecie isso no contexto de toda a sua vida. Uma pessoa passa cerca de 100.000 horas no trabalho. Tem mais de dez anos. É improvável que você esteja pronto para passar todo esse tempo com pessoas que não colocam você em nada.

A estabilidade emocional no trabalho afeta a felicidade, afetando o ambiente de trabalho e o bem-estar dos funcionários, até mesmo na sua saúde. Portanto, você precisa procurar colegas e empregadores que se importem com os funcionários. Teambuildings, Xbox e cookies tornaram-se parte da cultura do escritório por um motivo.

Lera Yurina tem 25 anos. Ela era gerente de eventos em São Petersburgo, tornou-se professora de inglês em Xangai.

Em meu trabalho anterior, o chefe testou meu sistema nervoso para obter força. Ela adorava fazer perguntas antiéticas, como se eu tenho namorado e quando terei filhos. Ela também estava convencida de que as pessoas se lembram melhor quando você grita com elas. Não houve apoio dos colegas, muito pelo contrário: em caso de problemas com o cliente ou o chefe, eles fizeram de mim o culpado de todos os problemas, e eles próprios - os salvadores da situação.

Tudo o que faltava era aceitar isso e suportar o estresse constante pelo salário, ou ir embora. E eu fui embora. Por duas semanas, me reuni em Xangai e voei para longe para ensinar inglês para crianças. Os riscos eram mais do que justificados: aventuras, viagens, aumentos salariais. No clima quente de Xangai, me empolguei com a corrida e até ganhei minha primeira maratona.

3. Você não muda de profissão só porque é difícil e caro

Sim, uma nova profissão exigirá investimento. A formação e o período de procura de emprego consomem tempo e dinheiro. Mas quando a transição para uma nova esfera ocorrer, você começará a fazer o que realmente gosta. Em vez de ficar contando os dias até sexta-feira.

Além disso, se você não deseja fazer uma cirurgia ou construir mísseis nucleares, não precisa fazer um curso superior novamente. Existem muitos cursos aplicados agora. Normalmente, os intensivos são organizados para adultos: você trabalha duro por vários meses, e então começa a enviar um novo currículo. Mesmo profissões técnicas complexas, se desejado, podem ser dominadas em menos de um ano.

Este ano foi lançado o serviço Yandex. Practicum - cursos remotos para quem deseja se tornar especialista em TI. Agora existem programas para desenvolvimento back-end, front-end, desenvolvimento web, ciência de dados e análise de dados. Por exemplo, em seis meses você pode aprender como coletar e analisar dados. Em sete, você aprenderá a criar sites e aplicativos da web. E em nove você se tornará um desenvolvedor web que sabe como interagir com sites complexos com bancos de dados. Cada curso tem uma introdução gratuita de 20 horas de treinamento e um projeto prático.

Katya Semenyutina tem 27 anos. Ela era professora de inglês, tornou-se consultora de TI.

Estudei romance e filologia germânica, depois ensinei inglês. Com o tempo, percebi que não me via com um ponteiro no quadro-negro. Muitas crianças não se interessavam por línguas e eu não gostava de forçá-las a aprender à força. Eu ainda queria aplicar uma língua estrangeira no meu trabalho, mas sim emparelhar com alguma habilidade mais prática. Portanto, quando fui convidado para o centro de treinamento de uma empresa de TI com a possibilidade de mais emprego, concordei. Trabalhei com suporte por mais de três anos, e fiquei muito fascinado com este assunto. Nunca pensei que trabalharia com informática, levantaria defeitos e fecharia tarefas - nem conhecia essas palavras. Mas agora gosto muito de tudo e o conhecimento de línguas e a comunicação intercultural ajudam no meu trabalho.

4. Você não tem espaço para crescimento

Salário baixo no início é normal. Mas, com o tempo, seu valor como especialista aumenta. É injusto e errado quando os salários não acompanham o crescimento.

Ou digamos que você tenha um bom salário agora. Mas, ao mesmo tempo, você sabe com certeza que continuará assim por muito tempo. Então, são suas responsabilidades. A empresa está satisfeita com o patamar atual e seu crescimento não mudará nada.

Considere se deseja trabalhar com o mesmo status o tempo todo - sem chance de promoção ou nova atividade. Além disso, devido à inflação e ao aumento do custo de vida, seu bom salário se desvalorizará com o tempo. Portanto, a aposta deve ser colocada no crescimento, não na estabilidade.

Um exemplo simples: o salário de uma secretária é de 50.000 rublos e o salário de um estagiário de TI é de 25.000. Parece que a secretária ganha mais, você não precisa estudar muito - isso significa que é melhor trabalhar para ela. Mas em três anos o salário do secretário permanecerá o mesmo, e o salário do especialista em TI aumentará para 70.000. Em outros seis anos, nada mudará para o secretário, e o especialista em TI receberá de 120 a 160 mil.

Procure uma empresa com uma carreira transparente. Você deve estar ciente das habilidades que um funcionário de seu nível, um especialista sênior ou um gerente deve ter. E saber o que fazer para assumir a cadeira de gerente daqui a cinco anos. Nas empresas europeias, é prática comum reavaliar as competências regularmente - os funcionários fazem-na de seis em seis meses ou um ano. Com base nos resultados, você busca uma promoção ou recebe feedback sobre quais habilidades precisa melhorar.

Sasha Tumanenko tem 30 anos. Foi despachante aduaneiro, tornou-se engenheiro de controle de qualidade.

Eu era despachante aduaneiro em uma empresa privada - fazia declarações e cooperava com a alfândega. Ela ganhava um bom dinheiro, mas as tarefas eram monótonas. E eu queria me desenvolver em uma área onde a solução de problemas não dependesse do humor de outras pessoas ou da presença de conexões. Minha amiga trabalhava como engenheira de controle de qualidade - ela é uma especialista responsável pela qualidade de software. Ela falou sobre como sua empresa cuida dos funcionários, e isso contrastava com meu cotidiano irregular. Eu decidi tentar. Comecei a ler literatura e resolver casos.

Então consegui um estágio de três meses na DataArt. O salário inicial era pequeno, mas nos cinco anos que estou na empresa cresceu exponencialmente. Comecei como trainee de QA, depois me tornei QA sênior, depois líder de QA e agora sou gerente de projeto. Quando testo o programa e não encontro bugs, minha equipe diz: "A alfândega autorizou."

5. Neste trabalho, você é mantido apenas pelo medo de não encontrar um novo

Seus medos são razoáveis. Mas isso não significa permitir que o medo o segure e permaneça em seu emprego não amado. Estude melhor o mercado de trabalho e tente entender em quais das áreas promissoras você poderia se realizar melhor.

Nos últimos anos, o mercado de trabalho na indústria de TI continua sendo o mais procurado na profissão de TI: 38% de todas as vagas pertencem a esse setor. Eles também estão incluídos no topo dos mais bem pagos. Ao mesmo tempo, as tecnologias digitais estão penetrando em todas as áreas, portanto, especialistas em TI são necessários tanto na indústria de beleza quanto na de petróleo e gás. A TI nem sempre é um código rígido. É também a preparação e o conteúdo dos sites, verificar a qualidade dos programas, consultar os clientes.

Outras áreas promissoras O HeadHunter nomeou os setores mais bem pagos da Rússia - análise de dados, planejamento estratégico, avaliação de risco. Entre os principais empregos com bom potencial de crescimento, as 10 principais profissões com potencial de crescimento de receita são engenheiro de serviços, web designer, blogueiro, editor web, designer de layout e gerente de mídia social.

Maria Minakova 33 anos. Ela era uma notária interina, tornou-se cabeleireira-colorista e blogueira.

Sou advogado de formação, trabalhei em tribunal, procuradoria e depois durante nove anos inteiros em cartório. Tive um bom salário e uma posição de prestígio. Mas o trabalho não me fazia feliz, tinha a sensação de que eu não vivia, mas existo. Fiquei atormentado por dúvidas por dois anos. Parentes insistiram veementemente que esse tipo de trabalho não deveria ser abandonado. Mas entendi que queria uma vida diferente.

Nessa época, me empolguei em tingir meu cabelo e finalmente decidi parar. Fui estudar na escola de cabeleireiro. Demorei tanto que comecei a pintar de graça para todos os meus conhecidos, fazendo experiências com modelos. Pratiquei isso por sete meses e então encontrei um emprego. Eles me contrataram muito rapidamente, porque eu estava muito entusiasmado e já dominava as técnicas mais modernas. Atualmente estou blogando sobre colorir. Eu realmente gosto de fazer as pessoas bonitas e felizes. Além disso, ganho o dobro do que em um cartório.

6. Você precisa sentar-se por horas

Ficar sentado o número prescrito de horas por dia, mesmo quando todo o trabalho está feito - dor e angústia. Isso é improdutivo para a empresa e cansativo para o funcionário. Infelizmente, muitas empresas ainda não permitem que você saia do escritório antes das 18h ou chegue ao trabalho mais tarde.

Ao mesmo tempo, empregadores adequados dão aos funcionários a liberdade de se concentrar no resultado, e não nos horários em que essa oportunidade existe. É respeito e confiança para quem se responsabiliza pelo próprio trabalho.

Ksenia Naumkina tem 33 anos. Ela era marqueteira, tornou-se florista.

Depois da Faculdade de Filosofia da Universidade Estadual de Moscou, trabalhei como editor, jornalista, redator, depois me tornei um profissional de marketing e cresci até a chefia do departamento de marketing. Eu gostava do trabalho, mas estava oprimido pelo sistema de escritório e pela pressão da administração. Sonhei em trabalhar para mim. Quando criança, visitei minha avó em Riga e lá pela primeira vez eu vi o trabalho de floristas de verdade - na Rússia eles sabiam pouco sobre essa profissão. Seus arranjos de flores me fascinaram, as memórias permaneceram por toda a vida. A certa altura, me decidi, avisei o empregador que estava prestes a pedir demissão e fui para um curso de floricultura.

Honestamente, foi assustador. Mas é ainda mais assustador se trair e nem mesmo tentar fazer o que você gosta. Agora sou florista freelance, desenho locações para filmagens e feriados, faço decorações de flores, dou master classes. Graças à minha experiência anterior, ofereço aos meus clientes design de impressão e suporte de texto. Minha profissão tem uma sazonalidade acentuada e gosto disso. Sou mãe e posso dedicar completamente os meses de sossego aos meus entes queridos.

Decidir mudar de profissão não é fácil. Yandex. Praktikum ajuda as pessoas a dar o primeiro passo para trabalhar na área de TI. Os cursos têm duração de 20 horas gratuitas - esse tempo é suficiente para entender se é o certo para você. Além disso, o serviço online ajuda os graduados a encontrar seu primeiro emprego em TI: os especialistas da Yandex estudaram o mercado e sabem onde seus alunos são contratados voluntariamente para a posição júnior.