Como melhorar seu currículo para conseguir mais entrevistas

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 04:08

Quase todo mundo afirma que, depois de enviar um currículo a alguma empresa, você não recebe nem resposta nem saudação. Parece que tudo está com você: experiência, educação e habilidades, mas os convites para uma entrevista nunca chegam. O que fazer em tal situação? Como ser? Aqui estão alguns truques que podem ajudá-lo a obter mais atenção em seu currículo.

O currículo deve ter um propósito claro

No mercado de trabalho de hoje, a chave para encontrar com sucesso uma posição adequada é especificidade seu trabalho. Em vez de apontar o dedo para o céu e pesquisar na Internet por um trabalhador de propósito geral que pode fazer tudo e mais ainda, concentre-se em uma área profissional específica ou em várias especialidades.

Agora, há uma tendência que demonstra o interesse dos empregadores em profissionais de especialização estreita. Se você deseja procurar trabalho em várias áreas, crie um currículo para cada uma delas. Desta forma, você destaca melhor suas vantagens e conquistas em uma área particular.

Indicar cargo exatoque você está interessado, logo no início do currículo. Por exemplo: "Gerente de vendas", "Programador 1C", "Contador". É uma espécie de título para o seu currículo. Se a posição desejada não for indicada ou for indicada vagamente, provavelmente esse currículo irá para a lata de lixo ou para a prateleira mais distante.

Destaque o seu forças, indique exatamente por que você é adequado para esta posição. Habilidades profissionais, experiência de trabalho, conquistas pessoais ou qualquer outra informação que o caracterize como um excelente candidato. Seja breve: alguns pontos significativos são suficientes.

A base deve ser listada. lista das principais habilidades … Navegue pelas ofertas de emprego de seu interesse. Liste as habilidades-chave que os empregadores mais solicitam (e que você realmente possui). Use uma linguagem clara e clara, tente evitar coisas que não sejam importantes para o recrutador.

Descreva a experiência de trabalho alinhada com os objetivos de carreira

Essencialmente, seu currículo é seu documento de marketing pessoal. No entanto, a excessiva modéstia impede alguns de demonstrar sua verdadeira força, enquanto outros, ao contrário, são excessivas na auto-admiração, nem sempre respaldada por atos reais. É muito importante fazer uma avaliação sóbria, por mais difícil que seja fazê-lo.

Se a posição desejada e o local de trabalho anterior forem semelhantes, foco no essencial … Releia a vaga novamente e pense sobre quais sucessos no trabalho anterior são especialmente importantes e serão úteis para obter a posição desejada.

Se a vaga tiver requisitos que você não atende totalmente, você pode tentar interessar o empregador Informações adicionaiscaracterizando você como um especialista valioso (seja informação sobre educação, experiência de longo prazo em campos relacionados ou funções em seu local de trabalho atual).

Armadilhas em retomar a escrita

Vejamos algumas das armadilhas comuns em que a maioria dos candidatos a emprego cai ao escrever um currículo.

Ausência de uma conexão clara entre o objetivo declarado do currículo e a experiência de trabalho existente

Veja a lista de suas habilidades profissionais como uma lista de habilidades específicas que serão úteis para um empregador específico. É muito importante entender quais dos requisitos do empregador listados você atende cem por cento.

Não vale a pena detalhar o conteúdo de seu trabalho atual. É melhor focar no principal e no correto posicionamento dos acentos. Formulações muito gerais e não informativas devem ser evitadas. Um currículo com uma posição específica aos olhos do empregador parecerá muito mais vantajoso. Caso contrário, seu currículo evocará diferentes associações, mas de forma alguma se correlacionará com um especialista qualificado.

Longas pausas do trabalho

Intervalos de vários meses entre empregos não são motivo para preocupação. No entanto, se os períodos de desemprego durarem mais de 6 meses, algo precisa ser feito a respeito. Seja criativo e preencha os espaços em branco com informações sobre o que você tem feito. Talvez fosse trabalho doméstico, responsabilidades familiares ou autodesenvolvimento. O empregador precisa deixar claro que você não ficou ocioso todo esse tempo.

Falta de educação ou treinamento apropriado

Se você é um estudante ou um graduado, isso não significa de forma alguma que você não possa fazer nada. Como um jovem profissional, você pode interessar o empregador com sua pequena mas promissora experiência: vencer competições, gerenciar projetos, cursos adicionais. Indique que você está em processo de treinamento e inclua a data de formatura.

Você tem algum truque para melhorar seu currículo para que se torne mais visível para os empregadores? Se sim, compartilhe suas observações nos comentários, por favor!